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關于勞務外包: 随着市場競争的(de)加劇,企業需要把主要精力放在核心業務上面,其它基礎的(de)工作及人員可(kě)以采用替代性資源。目前來說最好的(de)辦法就是把人事管理(lǐ)的(de)部分或全部工作以及部分工作崗位及生産線外包給專業的(de)服...
企業培訓是推動企業不斷發展的(de)重要手段之一(yī),企業培訓市場上常見的(de)培訓形式包括企業內(nèi)訓、各類EMBA研修等。企業培訓是指企業或針對企業開展的(de)一(yī)種提高(gāo)人員素質、能力、工作績效和(hé)對組織的(de)貢獻,而實施的(de)有計劃...
生産線外包 生産外包作為(wèi)一(yī)種全新的(de)生産經營方式,究竟有什麽誘人之處,使高(gāo)層決策者如(rú)此趨之若鹜?究其根源,還是因為(wèi)它改善了傳統生産方式的(de)不足,與傳統生産方式相比有不少優越之處。如(rú)何将生産外包作為(wèi)...
 運用專業資源,充分發揮與提升企業人力資源優勢,推動組織競争力提升,多位咨詢專家及顧問參與,為(wèi)企業量身打造“咨詢式培訓解決方案”!   一(yī)、企業培訓項目   1.企業內(nèi)訓   咨詢式培訓服務,...
人力資源服務,簡稱HRO。指企業根據需要将某一(yī)項或幾項人力資源管理(lǐ)工作或職能交由其他企業或組織進行管理(lǐ),以降低(dī)人力成本,實現效率最大化。總體而言,人力資源管理(lǐ)派遣将滲透到企業內(nèi)部的(de)所有人事業務,包括...
人事代理(lǐ)服務是一(yī)種人力資源派遣,是企業根據需求将一(yī)項或多項人力資源管理(lǐ)工作或職能交由專業的(de)第三方代理(lǐ),以降低(dī)人力資源管理(lǐ)成本,提高(gāo)人力資源管理(lǐ)效率。 人事代理(lǐ)服務優點 1、降低(dī)用人成本,通過與成...

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